Referenties

  • Conveni

    In de loop der jaren heeft Conveni verschillende overnames en naamswijzigingen meegemaakt. Tot 2013, toen zijn we Conveni geworden na afsplitsing van Qizini. Dat betekent ook een splitsing in IT. Om onze eigen IT onder te brengen zochten we een outsourcing partner, om te voorkomen dat we servers on-site hebben staan en veel tijd kwijt zijn met onderhoud.
    lees meer
  • USG Legal Professionals

    USG Legal Professionals heeft haar managementinformatie sterk verbeterd. Daarvoor zijn de belangrijkste facilitators, Exact Synergy en QlikView, geüpdatet naar de nieuwste versies. USG Legal heeft nu ook meer grip op haar KPI’s, waarmee ze hun medewerkers aansturen en processen efficiënt inrichten.
    lees meer
  • Star-MDC

    De afgelopen vijf jaar waren er, naast functionele en innovatietrajecten, veel infrastructuurprojecten bij Star-MDC. Star-MDC wilde zich echter volledig richten op de functionele kant: het ondersteunen van kernprocessen, innovatie, datamanagement en, op deze vlakken, de eigen organisatie. Star-MDC ging op zoek naar een leverancier die de continuïteit van de IT verder kon waarborgen.
    lees meer
  • Actief Werkt!

    Uitzendbureau Actief Werkt! helpt al ruim twintig jaar mensen aan werk en inkomen. Zo’n 30.000 ‘doeners’ worden geplaatst bij opdrachtgevers in productie, logistiek, techniek en services. Met de groei van het aantal flexcollega’s nam de behoefte aan een beter systeem voor reporting toe. De oude manier van werken werd vervangen door QlikView; een handige Business Intelligence tool waarmee Actief Werkt! meer dan ooit data inzichtelijk kan maken.
    lees meer
  • Starbucks

    Sinds 2002 heeft Starbucks haar enige koffiebranderij buiten de VS in Nederland gevestigd, van waaruit alle vestigingen in Europa worden bevoorraad. Een grote onderneming als Starbucks moet de kennis van haar personeel up-to-date houden. De opleidingen daarvoor werden ingekocht bij verschillende leveranciers, wat niet overzichtelijk was. Daarnaast viel de kwaliteit van de opleidingen tegen. Starbucks ging op zoek naar een geschikte partner om trainingen te faciliteren.
    lees meer
  • Unamic/HCN B.V.

    Vanwege het hoge aantal vestigingen, medewerkers en landen waarin het bedrijf opereert, is het voor Unamic/HCN belangrijk om eenduidige HR-processen te hebben. Echter had ieder land eigen systemen en processen, sommigen werkten zelfs nog alleen in Excel, en vereiste andere informatie. Unamic/HCN nam Pink Elephant in de arm om alle HR-processen van de verschillende landen in één systeem onder te brengen.
    lees meer
  • Recreatie Noord-Holland N.V.

    Recreatie Noord-Holland N.V. is in 2009 overgestapt naar Exact Globe en Exact Synergy ASP. De systemen bevielen goed, maar in de loop der jaren kreeg de organisatie meer behoefte aan nieuwe functionaliteiten en algehele vernieuwing.
    lees meer
  • Quooker

    Quooker koos voor Qlik voor het creëren van visualisaties, dashboards en analyses. Qlik was binnen 8 werkdagen volledig operationeel. Door de geautomatiseerde rapportages van verkoop- en supply chain informatie geeft Qlik grip op de zaak. Het team van Quooker kan nu vooruitkijken en op basis van trendanalyses beslissingen nemen.
    lees meer
  • Vitree

    De jeugdzorgorganisatie Vitree zocht in 2013 een partner om de verouderde IT-infrastructuur te vernieuwen en beter voorbereid te zijn op de ingrijpende veranderingen in de zorg. De organisatie besloot de IT volledig uit te besteden aan Pink Elephant.
    lees meer
  • MEE Plus

    De architect van Pink Elephant snapt hoe ons bedrijf en ons systeem werken. Is er maatwerk nodig, dan krijgen we een concreet advies op een enkel A4’tje. Dat werkt erg fijn. Hierdoor hebben we samen allerlei nieuwe activiteiten met succes kunnen ontwikkelen en lanceren, zoals het al genoemde inkoopsysteem, een individueel performanceplan en een leerlingvolgsysteem dat helpt de afstand van jongeren tot de arbeidsmarkt scherp te krijgen.
    lees meer
Pagina 1 van 512345