Vacatures
- Lees meer
IT Architect
Vind jij het gaaf om bij Pink mee te bouwen aan een Architectenteam? Ben jij…
- Lees meer
Project Manager
Manage jij projecten als geen ander? En weet jij een multidisciplinair team én de klant…
- Lees meer
Werkplekbeheerder on-site
Wil jij een leuke baan met veel afwisseling en variatie? Als Onsite-support medewerker van Pink…
- Lees meer
Senior System Engineer
Ben jij een betrokken, breed georiënteerde System engineer met een groot verantwoordelijkheidsgevoel? Zit het leveren…
- Lees meer
Modern Workplace Consultant
Wil jij uitgedaagd worden in het ontwerpen en implementeren van de beste moderne werkplekoplossing voor…
- Lees meer
Architect “Modern Workplace”
Als Architect ga je “de werkplek van de toekomst” ontwerpen voor onze klanten. Je weet…
- Lees meer
Werkplekbeheerder Onsite - Amsterdam, Den Haag, Lelystad en Utrecht e.o.
Werk jij graag als werkplekbeheerder waarbij je niemand écht mag helpen? Dan is deze functie…
Sollicitatieprocedure
Stap 1
Het sollicitatieproces bij Pink Elephant is overzichtelijk! Na het invullen van het sollicitatieformulier zal een van onze recruiters binnen 5 werkdagen op jouw sollicitatie reageren. Voor een eerste kennismaking zal er een kort telefonisch gesprek plaatsvinden. Aan de hand van dit gesprek zal er zowel vanuit jou als Pink Elephant worden besloten of er voldoende interesse is voor een vervolggesprek.
Stap 2
Dit vervolggesprek zal op een van onze kantoren zijn, in Naarden, Den Bosch of Maastricht-Airport. Tijdens het gesprek gaan we dieper op je CV, motivatie en ambities in. Daarnaast vertellen wij uiteraard uitgebreid over Pink Elephant en wat je van ons kunt verwachten. Omdat het goed is alles eerst te laten bezinken, streven wij er naar om de volgende dag een terugkoppeling te geven.
Stap 3
Bij een positieve terugkoppeling volgt er een tweede gesprek met jouw eventuele toekomstige manager en een specialist op jouw vakgebied. Als beide partijen na dit gesprek positief zijn, zal er een contractaanbieding vanuit onze HR-adviseur komen en bij akkoord nodigen wij jou natuurlijk zo snel mogelijk uit om te komen tekenen!
Werken bij Pink Elephant
Wij zijn een IT dienstverlener waar professionals graag werken en organisaties graag mee samenwerken. Ruim 200 gepassioneerde IT professionals – Pinkers zoals wij ze noemen – brengen onze opdrachtgevers naar een hoger niveau door wereldwijd voorop te lopen in de strategische IT ontwikkeling van deze opdrachtgevers. En dat doen zij met elkaar én met passie. Deze Pinkers zijn doorslaggevend in het succes bij onze klanten en daarmee bepalend voor de kracht en het succes van onze organisatie.
Daarom besteden wij heel veel aandacht aan waar het écht om gaat: onze ruim 200 collega’s en alles wat zij nodig hebben om met plezier te werken en zich te blijven ontwikkelen. Ben jij benieuwd naar onze vacatures en hoe het is om bij een IT organisatie te werken waar ruim 200 collega’s samen met hun passie voor het vak het verschil maken in de IT wereld, dan ben je hier op de juiste plek!Bij ons komen IT professionals bij elkaar om samen te werken, creatief te zijn en resultaten te boeken. En dat doen we in een informele, inspirerende en authentieke werkomgeving. Werken bij Pink Elephant betekent dat je wordt ingezet op je kracht en persoonlijke passie, want wij zijn ervan overtuigd dat wanneer je plezier hebt in je werk en kunt doen waar je goed in bent, de resultaten vanzelf volgen.
Een Pinker heeft altijd de drive om voorop te lopen, de nieuwste technologieën toe te passen en zijn persoonlijkheid in te zetten om hun opdrachtgevers naar een hoger niveau te brengen. Binnen Pink Elephant krijg je een hoge mate van vrijheid, verantwoordelijkheid, vertrouwen en ruimte voor initiatief. Je bent bij Pink Elephant een ondernemer in de onderneming, waarbij je herkenning en erkenning als mens en professional krijgt.
Meer over werken bij Pink?
Ga naar onze werken-bij site voor alle informatie
Werken bij Pink ElephantOntmoet collega's
Raymond Sijsenaar
Consultant
Rick Kramer - Jansen
Consultant
Norbert Westland
Consultant
Floris Berger
Bedrijfsjurist
Geert Versteegen
Directeur PInk Zuid
Erik Konijnenberg
Consultant
Sander van Loenen
Account Manager Professional Services
Meike Kibira-Weierink
Talent Manager
Ron Janbroers
Key Account Manager
Liselotte van der Woude
HR Manager
Harry Veerman
Key Account Manager
Hans van den Berg
Manager, Professional Services
Marianne de Vree
Manager Professional Services & Consulting
Erik van Meurs
Service Delivery Manager
Willem de Wilde
CTO
Joost Gelijsteen
Solution Lead Workplace
Benno Zelders
Manager Solution Services
Jessica van der Meer
Recruiter
Onno van Hooff
Consultant
Rob van Rinsum
Directeur Nederland